Τρίτη, 6 Νοεμβρίου 2012

ΠΙΝΑΚΕΣ ΜΕ ΤΑ ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΑ ΤΟΥ 2013 ΤΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΤΩΝ ΕΔ ΣΥΜΦΩΝΑ ΜΕ ΤΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΠΟΥ ΚΑΤΑΤΕΘΗΚΕ ΠΡΟΣ ΨΗΦΙΣΗ. ΕΠΙΣΗΣ ΠΙΝΑΚΕΣ ΜΕ ΤΙΣ ΑΠΩΛΕΙΕΣ ΚΑΙ ΕΝΑΣ ΠΙΝΑΚΑΣ ΜΕ ΤΙΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΣΤΟ ΕΝΙΑΙΟ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ

Ηλιας Νατσιούλας
Υπολοχαγός του Οικονομικού Σώματος
Εκ του προσωρινού ΔΣ τησ ΕΣΠΕ Θεσσαλίας
espeth.blogspot.gr

Διαβαστε τους πινακες που σας παραθετω παρακατω και ας βγαλει ο καθενας το συμπερασμα γιατι μας θελουν στο λεγομενο '' ΕΙΔΙΚΟ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ'' γιατι ειναι ειδικό λογω των ειδικών συνθηκών..

ΑΝΧΗΣ ΜΕ 26 ΕΤΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΜΕ EΙΣΟΔΗΜΑ 1440 ΕΥΡΩ ΤΟ ΜΗΝΑ ΚΑΙ ΕΤΗΣΙΟ ΕΙΣΟΔΗΜΑ 17.280€.


ΥΠΟΛΟΧΑΓΟΣ ΜΕ 9 ΕΤΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΜΕ ΕΙΣΟΔΗΜΑ 1.021€ Η 12.252€ ΤΟ ΧΡΟΝΟ.

Θα σας δείξω εξ αρχής πινακες με τις αποδοχες των Αξκων για το 2013.Για τον υπολογισμό των αποδοχών συμπεριλαμβάνεται ο βασικός Μισθός το ΕΧΥ, και τα επιδόματα ΕΠΙΤΕΛΙΚΗΣ ΕΥΘΥΝΗΣ-ΕΙΔΙΚΩΝ ΣΥΝΘΗΚΩΝ.-ΕΙΔΙΚΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ –ΕΞΟΜΑΛΥΝΣΗΣ ΑΓΑΜΟΥ ΚΑΙ ΕΠΙΔΟΜΑ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΣΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΒΑΘΜΟ ΑΝΧΗ και ΑΝΩ ΠΟΥ ΔΙΝΕΤΑΙ ΣΕ ΟΛΟΥΣ απο 9 ετη υπηρεσιας μεχρι 26 ετη υπηρεσιας. Δηλαδη το συνολο των επιδοματων . Δεν εχει συμπεριληφει μονο το επιχειρησιακης ετοιμοτητας καθως δινεται μονο στις περιοχες Εβρου και Νησων.

ΕΤΟΣ ΕΙΣΑΓΩΓΗΣ ΣΤΗ ΣΧΟΛΗ ΣΣΕ-ΣΣΑΣ Κ.Λ.Π
ΕΤΗ
ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΤΟ 2013
ΕΤΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ
ΤΗΝ 1-7-2011
ΠΛΗΡΩΤΕΟ ΠΟΣΟ ΤΟ 2012
ΠΛΗΡΩΤΕΟ ΠΟΣΟ ΤΟ 2013
ΜΕΙΩΣΗ ΑΠΟΔΟΧΩΝ ΤΟ ΜΗΝΑ
ΠΟΣΟΣΤΟ ΜΕΙΩΣΗΣ
ΚΑΤΑΛΟΓΙΣΤΕΟ ΤΟ 2012
ΚΑΤΑΛΟΓΙΣΤΕΟ ΤΟ 2013
ΜΕΙΩΣΗ ΚΑΤΑΛΟΓΙΣΤΕΩΝ ΑΠΟΔΟΧΩΝ ΤΟ ΜΗΝΑ
ΠΟΣΟΣΤΟ ΜΕΙΩΣΗΣ
ΣΕΠ-ΟΚΤ 86
26+
24+
1.587,00
1.440,00
-147,00
-9,26%
2410,88
2131,08
-279,8
-11,61%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 87
25+
23+
1.587,00
1.440,00
-147,00
-9,26%
2410,88
2131,08
-279,8
-11,61%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 88
24+
22+
1.516,00
1.396,00
-120,00
-7,92%
2289,96
2031,96
-258
-11,27%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 89
23+
21+
1.469,00
1.355,00
-114,00
-7,76%
2218,72
1974,96
-243,76
-10,99%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 90
22+
20+
1.441,00
1.316,00
-125,00
-8,67%
2168,84
1930,6
-238,24
-10,98%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 91
21+
19+
1.366,00
1.257,00
-109,00
-7,98%
2034,44
1824,2
-210,24
-10,33%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 92
20+
18+
1.358,00
1.242,00
-116,00
-8,54%
1988,4
1782,88
-205,52
-10,34%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 93
19+
17+
1.286,00
1.194,00
-92,00
-7,15%
1878,24
1698,56
-179,68
-9,57%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 94
18+
16+
1.262,00
1.170,00
-92,00
-7,29%
1835,44
1659,72
-175,72
-9,57%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 95
17+
15+
1.254,00
1.162,00
-92,00
-7,34%
1823,29
1648,72
-174,57
-9,57%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 96
16+
14+
1.230,00
1.137,00
-93,00
-7,56%
1780,49
1609,88
-170,61
-9,58%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 97
15+
13+
1.190,00
1.103,00
-87,00
-7,31%
1711,37
1554,84
-156,53
-9,15%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 98
14+
12+
1.167,00
1.080,00
-87,00
-7,46%
1670,73
1517,72
-153,01
-9,16%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 99
13+
11+
1.167,00
1.080,00
-87,00
-7,46%
1670,73
1517,72
-153,01
-9,16%
Σεπ-00
12+
10+
1.144,00
1.057,00
-87,00
-7,60%
1630,09
1480,6
-149,49
-9,17%
Σεπ-01
11+
9+
1.144,00
1.057,00
-87,00
-7,60%
1630,09
1480,6
-149,49
-9,17%
Σεπ-02
10+
8+
1.091,00
1.021,00
-70,00
-6,42%
1537,25
1422,6
-114,65
-7,46%
Σεπ-03
9+
7+
1.091,00
1.021,00
-70,00
-6,42%
1537,25
1422,6
-114,65
-7,46%

Ας δούμε τωρα την ετησια συνολικη απωλεια στο εισόδημα απο την μειωση των αποδοχών και την καταργηση των δωρων. Επιπλεον φαινεται το ετησιο συνολικο εισοδημα που θα λαβει το 2013 αλλα και το ποσο που πρεπει να παρακρατηθει το 2013 απο την μισθοδοσια λογω εφαρμογης των περικοπων απο 1-8-2012.

ΕΤΟΣ ΕΙΣΑΓΩΓΗΣ ΣΤΗ ΣΧΟΛΗ ΣΣΕ-ΣΣΑΣ Κ.Λ.Π
ΕΤΗ
ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ 1-1-2013
ΕΤΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΤΗΝ 1-7-2011
ΑΠΩΛΕΙΑ ΑΠΌ ΔΩΡΑ ΤΟ 2013
ΣΥΝΟΛΙΚΗ ΕΤΗΣΙΑ ΑΠΩΛΕΙΑ ΑΠΌ ΜΙΣΘΟ ΤΟ 2013
ΣΥΝΟΛΙΚΕΣ ΑΠΩΛΕΙΕΣ ΤΟ 2013
ΤΟ ΕΤΗΣΙΟ ΣΥΝΟΛΙΚΟ ΕΙΣΟΔΗΜΑ ΤΟ 2013
ΠΟΣΑ ΠΟΥ ΘΑ ΠΑΡΑΚΡΑΤΗΘΟΥΝ ΣΤΟ 2013 ΑΠΌ ΤΗΝ ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΗ ΚΑΤΑΒΟΛΗ ΠΕΡΙΚΟΠΩΝ ΑΠΌ 1-8-2012
ΣΕΠ-ΟΚΤ 86
26+
24+
-840,00
-1.764,00
-2.604,00
17.280,00
735,00
ΣΕΠ-ΟΚΤ 87
25+
23+
-840,00
-1.764,00
-2.604,00
17.280,00
735,00
ΣΕΠ-ΟΚΤ 88
24+
22+
-840,00
-1.440,00
-2.280,00
16.752,00
600,00
ΣΕΠ-ΟΚΤ 89
23+
21+
-840,00
-1.368,00
-2.208,00
16.260,00
570,00
ΣΕΠ-ΟΚΤ 90
22+
20+
-840,00
-1.500,00
-2.340,00
15.792,00
525,00
ΣΕΠ-ΟΚΤ 91
21+
19+
-840,00
-1.308,00
-2.148,00
15.084,00
545,00
ΣΕΠ-ΟΚΤ 92
20+
18+
-840,00
-1.392,00
-2.232,00
14.904,00
580,00
ΣΕΠ-ΟΚΤ 93
19+
17+
-840,00
-1.104,00
-1.944,00
14.328,00
460,00
ΣΕΠ-ΟΚΤ 94
18+
16+
-840,00
-1.104,00
-1.944,00
14.040,00
460,00
ΣΕΠ-ΟΚΤ 95
17+
15+
-840,00
-1.104,00
-1.944,00
13.944,00
460,00
ΣΕΠ-ΟΚΤ 96
16+
14+
-840,00
-1.116,00
-1.956,00
13.644,00
460,00
ΣΕΠ-ΟΚΤ 97
15+
13+
-840,00
-1.044,00
-1.884,00
13.236,00
435,00
ΣΕΠ-ΟΚΤ 98
14+
12+
-840,00
-1.044,00
-1.884,00
12.960,00
435,00
ΣΕΠ-ΟΚΤ 99
13+
11+
-840,00
-1.044,00
-1.884,00
12.960,00
435,00
Σεπ-00
12+
10+
-840,00
-1.044,00
-1.884,00
12.684,00
435,00
Σεπ-01
11+
9+
-840,00
-1.044,00
-1.884,00
12.684,00
435,00
Σεπ-02
10+
8+
-840,00
-840,00
-1.680,00
12.252,00
350,00
Σεπ-03
9+
7+
-840,00
-840,00
-1.680,00
12.252,00
350,00


Παρακατω ενας συγκριτικος πινακας με το ποσοστο απωλειων το 2013 σε σχεση με το 2012.

ΕΤΟΣ ΕΙΣΑΓΩΓΗΣ ΣΤΗ ΣΧΟΛΗ ΣΣΕ-ΣΣΑΣ Κ.Λ.Π
ΕΤΗ
ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ 1-1-2013
ΕΤΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΤΗΝ 1-7-2011
ΕΤΗΣΙΕΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΠΛΗΡΩΤΕΟ 2012
ΕΤΗΣΙΕΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΠΛΗΡΩΤΕΟ 2013
ΣΥΝΟΛΙΚΕΣ ΑΠΩΛΕΙΕΣ ΤΟ 2013
ΠΟΣΟΣΤΟ
ΣΕΠ-ΟΚΤ 86
26+
24+
19884
17.280,00
2.604,00
13,10%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 87
25+
23+
19884
17.280,00
2.604,00
13,10%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 88
24+
22+
19032
16.752,00
2.280,00
11,98%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 89
23+
21+
18468
16.260,00
2.208,00
11,96%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 90
22+
20+
18132
15.792,00
2.340,00
12,91%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 91
21+
19+
17232
15.084,00
2.148,00
12,47%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 92
20+
18+
17136
14.904,00
2.232,00
13,03%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 93
19+
17+
16272
14.328,00
1.944,00
11,95%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 94
18+
16+
15984
14.040,00
1.944,00
12,16%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 95
17+
15+
15888
13.944,00
1.944,00
12,24%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 96
16+
14+
15600
13.644,00
1.956,00
12,54%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 97
15+
13+
15120
13.236,00
1.884,00
12,46%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 98
14+
12+
14844
12.960,00
1.884,00
12,69%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 99
13+
11+
14844
12.960,00
1.884,00
12,69%
Σεπ-00
12+
10+
14568
12.684,00
1.884,00
12,93%
Σεπ-01
11+
9+
14568
12.684,00
1.884,00
12,93%
Σεπ-02
10+
8+
13932
12.252,00
1.680,00
12,06%
Σεπ-03
9+
7+
13932
12.252,00
1.680,00
12,06%


   
Παρακατω οι απωλειες στις ετησιες αποδοχές (ΚΑΤΑΛΟΓΙΣΤΕΟ) Εκει δηλαδη που παντα υπολογιζονται οι αποδοχες. Γιατι μπορει παραπανω οι αποδοχες στο πληρωτέο να ειναι κατα
1 με 2% σε ποσοστο λιγοτερο αλλα μια ενδεχομενη αλλαγη φορολογικου πλαισιου θα επιφερει μειωσεις στο πληρωτεο και οχι στις αποδοχες (καταλογιστεο), οπως το ιδιο μπορει να γινει αν αυξηθουν οι κρατησεις.

ΕΤΟΣ ΕΙΣΑΓΩΓΗΣ ΣΤΗ ΣΧΟΛΗ ΣΣΕ-ΣΣΑΣ Κ.Λ.Π
ΕΤΗ 

ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ 1-1-2013
ΕΤΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΤΗΝ 1-7-2011
ΕΤΗΣΙΕΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΚΑΤΑΛΟΓΙΣΤΕΟ 2012
ΕΤΗΣΙΕΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΚΑΤΑΛΟΓΙΣΤΕΟ 2013
ΣΥΝΟΛΙΚΕΣ ΑΠΩΛΕΙΕΣ ΤΟ 2013
ΠΟΣΟΣΤΟ
ΣΕΠ-ΟΚΤ 86
26+
24+
29770,6
25.572,96
4.197,60
14,10%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 87
25+
23+
29770,6
25.572,96
4.197,60
14,10%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 88
24+
22+
28319,5
24.383,52
3.936,00
13,90%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 89
23+
21+
27464,6
23.699,52
3.765,12
13,71%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 90
22+
20+
26866,1
23.167,20
3.698,88
13,77%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 91
21+
19+
25253,3
21.890,40
3.362,88
13,32%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 92
20+
18+
24700,8
21.394,56
3.306,24
13,39%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 93
19+
17+
23378,9
20.382,72
2.996,16
12,82%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 94
18+
16+
22865,3
19.916,64
2.948,64
12,90%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 95
17+
15+
22719,5
19.784,64
2.934,84
12,92%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 96
16+
14+
22205,9
19.318,56
2.887,32
13,00%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 97
15+
13+
21376,4
18.658,08
2.718,36
12,72%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 98
14+
12+
20888,8
18.212,64
2.676,12
12,81%
ΣΕΠ-ΟΚΤ 99
13+
11+
20888,8
18.212,64
2.676,12
12,81%
Σεπ-00
12+
10+
20401,1
17.767,20
2.633,88
12,91%
Σεπ-01
11+
9+
20401,1
17.767,20
2.633,88
12,91%
Σεπ-02
10+
8+
19287
17.071,20
2.215,80
11,49%
Σεπ-03
9+
7+
19287
17.071,20
2.215,80
11,49%



ΚΑΙ ΤΩΡΑ Ο ΠΙΝΑΚΑΣ ΜΕ ΤΟ ΤΙ ΘΑ ΑΜΕΙΒΕΤΑΙ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΑΚΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΠΟΥ ΕΙΝΑΙ ΣΤΟ ΕΝΙΑΙΟ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ ΕΑΝ ΠΡΟΑΓΕΤΑΙ ΜΕ ΤΑ ΕΛΑΧΙΣΤΑ ΧΡΟΝΙΑ ΠΟΥ ΑΠΑΙΤΕΙ Ο ΚΑΘΕ ΒΑΘΜΟΣ ΚΑΙ ΤΙ Ο ΑΞΚΟΣ ΑΠΟ ΣΣΕ, ΣΣΑΣ ΠΟΥ ΠΡΟΑΓΕΤΑΙ ΚΑΙ Ο ΙΔΙΟΣ ΜΕ ΤΑ ΕΛΑΧΙΣΤΑ ΧΡΟΝΙΑ. ΠΡΟΣΕΞΤΕ ΜΟΝΟ ΤΗ ΔΙΑΦΟΡΑ ΑΠΟΔΟΧΩΝ ΚΑΙ ΠΟΣΟ ΠΙΟ ΧΑΜΗΛΑ ΕΙΝΑΙ Ο ΑΞΚΟΣ. ΣΤΟΝ ΑΞΚΟ ΕΧΟΥΝ ΣΥΜΠΕΡΙΛΗΦΘΕΙ ΟΛΑ ΤΑ ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ ΑΛΛΑ ΚΑΙ Η ΥΠΕΡΩΡΙΑΚΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΠΟΥ ΔΕΝ ΤΗΝ ΑΜΕΙΒΕΤΑΙ ΚΑΙ ΣΤΟΝ ΥΠΑΛΛΗΛΟ ΠΕ Η ΜΟΝΟ Ο ΒΑΣΙΚΟΣ ΜΙΣΘΟΣ. ΑΝ ΠΡΟΣΜΕΤΡΟΥΣΑ ΚΑΙ ΤΑ ΛΟΙΠΑ ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ ΟΠΩΣ ΘΕΣΗΣ ΕΥΘΥΝΗΣ ΓΙΑ ΤΟΝ ΥΠΑΛΛΗΛΟ, ΕΠΙΚΙΝΔΥΝΗΣ ΚΑΙ ΑΝΘΙΥΓΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΘΑ ΕΒΓΑΖΕ ΕΝ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑ ΠΟΥ ΚΑΝΕΙΣ ΔΕΝ ΘΑ ΗΘΕΛΕ ΝΑ ΤΟ ΔΕΙ.. ΒΕΒΑΙΑ Ο ΠΙΝΑΚΑΣ ΤΑ ΔΕΙΧΝΕΙ ΚΑΙ ΒΓΑΛΤΕ ΤΑ ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑΤΑ ΓΙΑΤΙ ΑΝΗΚΟΥΜΕ ΄΄ΕΙΔΙΚΟ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ''. ΜΗΝ ΜΠΕΙΤΕ ΣΤΗ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ ΝΑ ΠΡΟΣΜΕΤΡΗΣΕΤΕ ΚΑΙ ΤΗΝ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΤΗΣ ΥΠΕΡΩΡΙΑΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. ΑΛΛΑ ΟΛΟΙ ΜΑΣ ΜΕ ΤΗΝ ΜΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΜΑΣ ΣΕ ΕΝΩΣΕΙΣ ΟΛΑ ΑΥΤΑ ΤΑ ΧΡΟΝΙΑ ΚΑΙ ΠΕΡΙΜΕΝΟΝΤΑΣ ΑΠΟ ΑΛΛΟΥΣ ΕΙΜΑΣΤΕ ΣΥΝΥΠΕΥΘΗΝΟΙ ΓΙΑ ΑΥΤΗΝ ΤΗΝ ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ. ΝΑ ΜΗΝ ΞΕΧΑΣΟΥΜΕ ΟΤΙ ΤΟ ΜΕΣΟΠΡΟΘΕΣΜΟ ΓΙΑ ΤΟ 2014 ΠΡΟΒΛΕΠΕΙ ΝΕΟ ΕΙΔΙΚΟ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ ΑΠΟ ΤΟ ΟΠΟΙΟ ΘΑ ΕΞΟΙΚΟΝΟΜΗΘΟΥΝ ΚΑΙ ΝΕΟΙ ΠΟΡΟΙ 6 ΜΕ 7%. ΔΗΛΑΔΗ ΘΑ ΕΧΟΥΜΕ ΚΑΙ ΝΕΕΣ ΜΕΙΩΣΕΙΣ ΣΤΟ ΕΙΣΟΔΗΜΑ ΜΑΣ.  ΓΙΑ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΣΑΣ ΕΝΕΡΓΑ ΣΤΗΝ ΕΝΩΣΗ ΣΤΡΑΤΙΩΤΙΚΩΝ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΣ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ Πατήστε εδω στο συνδεσμο και στειλτε την αιτηση στο natsioulas.ilias@gmail.com.
ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ ΜΠΟΡΟΥΜΕ, ΕΝΑΣ ΔΕΝ ΜΠΟΡΕΙ.


ΑΞΚΟΙ
ΥΠΑΛΛΗΛΟΙ ΠΕ

ΕΤΗ
ΚΑΤΑΛΟΓΙΣΤΕΟ ΠΟΣΟ ΑΞΚΩΝ ΤΟ
ΒΑΣΙΚΟΣ ΜΙΣΘΟΣ 
ΔΙΑΦΟΡΑ ΑΞΚΟΥ ΥΠΛΛΗΛΟΥ ΠΕ
ΘΕΣΗΣ
ΕΠΙΚΙΝΔΥΝΗΣ ΚΑΙ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ
ΠΑΡΑΜΕΘΟΡΙΩΝ

ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ
2013
ΥΠΑΛΛΗΛΟΥ ΠΕ
ΕΥΘΥΝΗΣ (Προϊστάμενοι Διοίκησης)ΥΠΑΛΛΗΛΟΥ ΠΕ
ΕΡΓΑΣΙΑΣ
ΠΕΡΙΟΧΩΝ
26+
2.131,08
2.226,00
-94,92
250-400-900€
35-70-150€
100 €

25+
2.131,08
2.182,00
-50,92
250-400-900€
35-70-150€
100 €

24+
2.031,96
2.182,00
-150,04
250-400-900€
35-70-150€
100 €

23+
1.974,96
2.139,00
-164,04
250-400-900€
35-70-150€
100 €

22+
1.930,60
2.139,00
-208,40
250-400-900€
35-70-150€
100 €

21+
1.824,20
2.097,00
-272,80
250-400-900€
35-70-150€
100 €

20+
1.782,88
2.097,00
-314,12
250-400-900€
35-70-150€
100 €

19+
1.698,56
1.983,00
-284,44
250-400-900€
35-70-150€
100 €

18+
1.659,72
1.983,00
-323,28
250-400-900€
35-70-150€
100 €

17+
1.648,72
1.944,00
-295,28
250-400-900€
35-70-150€
100 €

16+
1.609,88
1.944,00
-334,12
250-400-900€
35-70-150€
100 €

15+
1.554,84
1.906,00
-351,16
250-400-900€
35-70-150€
100 €

14+
1.517,72
1.906,00
-388,28
250-400-900€
35-70-150€
100 €

13+
1.517,72
1.620,00
-102,28
250-400-900€
35-70-150€
100 €

12+
1.480,60
1.620,00
-139,40
250-400-900€
35-70-150€
100 €

11+
1.480,60
1.588,00
-107,40
250-400-900€
35-70-150€
100 €

10+
1.422,60
1.588,00
-165,40
250-400-900€
35-70-150€
100 €

9+
1.422,60
1.409,00
13,60
250-400-900€
35-70-150€
100 €

Κινήτρου Επίτευξης Στόχων 
Κίνητρο Επίτευξης Δημοσιονομικών Στόχων
ΑΜΟΙΒΗ ΓΙΑ 

(Κ.Ε.Σ
 (Κ.Ε.Δ.Σ.)
ΥΠΕΡΩΡΙΑΚΗ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ
μέχρι 50% ενός βασικού τους μισθού, 
Στους υπαλλήλους των υπηρεσιών 
ΑΝΑΛΥΤΙΚΑ ΠΑΡΑΚΑΤΩ ΦΑΙΝΟΝΤΑΙ

εφόσον επέτυχαν τους στόχους 
που πέτυχαν τους στόχους 
 ΑΝΑ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ 

σε ποσοστό μέχρι και 90% 
σε ποσοστό άνω του 90% 


μέχρι 100% ενός βασικού τους μισθού, 
καταβάλλεται προσαύξηση 15% του βασικού τους μισθού


εφόσον επέτυχαν τους στόχους 



σε ποσοστό από 90% και πάνω











Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου

Σημείωση: Μόνο ένα μέλος αυτού του ιστολογίου μπορεί να αναρτήσει σχόλιο.